如何不在工作中做出新年決定

新的一年已經過去兩天了。 每年,近一半的美國人 新年的決議,但大多數不保留它們。 我們使用新日曆的開頭來嘗試激發巨大的變化,但這並不總是有效的。 這就是為什麼談論 如何不做新年的決議 是Slaughter Development舉辦的一年一度的2010年生產力系列活動的第一場比賽。 (請繼續閱讀以享受特別折扣!)有一種更好的方法來設定和實現目標,尤其是在您如何使用營銷技術來促進業務和品牌發展方面。
新年好

三種目標類型

我們之所以未能遵守“新年決議”的關鍵原因是因為它們是由錯誤的目標類型組成的。 考慮以下主要目標類別:

  • 模糊的目標 –如果您新年的決心是“逐漸成型”或“發展業務”,那麼您可能不會成功。 從表面上看,這聽起來不錯,但是您如何知道自己是否正在取得進展? 您如何知道何時實現了這一目標?
  • 結果目標 –通常,我們新年的決議基於 結果。 例如,您可能決定“減二十磅”或“將銷售額增加25%”。 這些目標比模糊的目標要好,因為它們可以衡量,但通常會受到我們無法控制的環境的影響。 目標設定應更多地是工作而不是結果。
  • 流程目標 –這些是最好的目標,因為它們表徵了您的目標 想要做。 他們更多地依靠努力而不是隨機的機會。 考慮一下“每週鍛煉四次”或“每天接觸三位新潛在客戶”的解決方案。 通過努力,這些夢想可以實現。 您不需要新陳代謝或市場來合作。

通過營銷和技術設定目標

這是為明年的營銷和技術使用設定目標的一些糟糕方法。 使這些成為您的解決方案:

  • 將新聞通訊的打開率提高10%
  • 將我的RSS關注者加倍
  • 為旗艦產品製定更具吸引力的廣告系列
  • 優化我對WordPress插件的使用

這些目標是 模糊 或者也是 結果導向的。 相反,請嘗試將它們更改為以下版本,這些版本著重於將來將要使用的過程:

  • 進行A / B測試以嘗試新的時事通訊設計
  • 改進分析RSS閱讀器的指標
  • 嘗試 眾包 一個新廣告
  • 預留時間明智地查看我當前的WordPress插件

有興趣了解更多有關新年決議和技術的信息嗎? 6月2日(星期三)下午00:XNUMX在印第安納波利斯(Indianapolis)簽約“如何不讓新年的工作決議”。 前四人使用折扣代碼在線註冊 MKTGTECH 將獲得驚喜折扣! 立即註冊!

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