停止拜靈,讓我們投資機會

扔掉錢美國人討厭輸掉一場戰爭。 一種觀點認為,垂死的汽車行業是一場我們認為正在失敗的戰爭。 我不相信我們會失去任何東西,我相信我們正在進步。 工作轉移到海外聽起來總是不祥之兆,但人們總是忽視我們正在這個國家創造前所未有的新工作。

我是一個 這個活的例子. 剛從海軍畢業,我的第一份工作是一家報紙的工業電工。 我在報業待了十年才被趕出去,我永遠心存感激。 我想知道如果我的上司是會發生什麼 保釋 並且不需要改變。 我還會在一個垂死的行業中受苦嗎?

退房 社交媒體經理職位 營業時間為 HP. 他們正在尋找具有可靠博客記錄的人,了解 維基Twitter. 他們希望轉變此人的知識並為企業製定關鍵績效指標,以監控他們的社交媒體戰略。

多年前,計算機製造業轉移到了海外……那些在海外失業的人正在向美國政府尋求幫助嗎? 不,他們改變了方向,將他們的才華從設計和製造轉移到了互聯網上的企業家和聰明的創業公司中。

如果我們的國家(和其他國家)希望保持在利用技術的最前沿,那麼我們需要不斷地展望未來。 我們已經做過汽車……把它從清單上劃掉,讓它搬到一個渴望接管它的國家。 同時,我們的汽車行業員工應該尋找下一個挑戰,例如工程和構建替代能源。

對於老派的營銷人員來說,是時候繼續前進了! 開始在下一個機會中教育您自己和您的客戶——博客、聲譽管理和社交媒體都在這裡——它們還沒有出現。 在你發現自己排隊乞求救助之前,是時候做出改變了。

順便提一句,惠普對開發內部社交媒體戰略的需求表示敬意!

2 個評論

  1. 1

    道格

    我完全同意。 似乎有些地方/人們不想隨著我們的社會隨著技術的變化而改變和適應。 我認為印第安納州就是一個很好的例子,因此許多政府計劃都集中於保留和創造製造業就業機會,而他們卻忽略了印第安納州可能成為技術進步的溫床的可能性。

    亞當

  2. 2

    道格說得好–扼殺創造力和創新的最佳方法,莫過於通過政府發放的獎勵來彌補市場下滑(更不用說糟糕的商業決策)了。

    MAB

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